交互視角下員工心理契約及勞動關係協調研究

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作者:周莉著

出版年:2018[民107]

出版社:崧博出版 崧燁文化發行 紅螞蟻圖書總經銷

出版地:臺北市

格式:PDF,JPG

ISBN:978-957-681-531-7 ; 957-681-531-2

附註:題名取自版權頁 本書以POD印製發行


試用到期日 2019-12-31
可借 100

內容簡介

人力資源是企業發展、國家致富和社會進步的根本源泉,尤其是當人類社會進入以知識為主導的全新經濟時代,企業管理由強調對物的管理轉向強調對人的管理,把人看作是使組織在激烈競爭中生存和發展、充滿蓬勃生機的特殊資源,並努力調動人的積極性,使企業更富有活力,從而達到企業資源的優化配置。本書以此為立足點,探討人資管理,深入淺出,便於讀者吸收與應用。

  • 參考文獻(p.186)